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カイシャ・組織
広い心をもって耳を傾ける組織こそが、「変化への恐怖」を乗り越えられる
2022年7月14日 08:00
働き方・生き方
ひとりじゃ、そりゃしんどいわ
仕事がしんどいなら「チーム」だけでなく「孤独」も使いこなせ
2022年7月12日 08:00
働き方・生き方
20代、人事と向き合う。
【覆面座談会】わたしたちが大企業を3年で辞めたワケ――どうすれば、若者たちが抱える会社への閉塞感をなくせるか?
2022年7月 7日 08:00
働き方・生き方
ひとりじゃ、そりゃしんどいわ
仕事への愛としんどい気持ちは無関係。大人の戦い方には「逃げ」も必要
2022年7月 5日 08:00
働き方・生き方
ひとりじゃ、そりゃしんどいわ
「自己管理できる人はえらい」という思い込みから、誰にも頼れなくなってしまった話
2022年6月28日 08:00
サイボウズ
ひとりじゃ、そりゃしんどいわ
働き方が多様化しても、「仕事のしんどさ」は変わらない? ──個人のしんどい気持ちとの向き合い方を考えた
2022年5月16日 08:40
働き方・生き方
ひとりじゃ、そりゃしんどいわ
「まだ大丈夫」と心は嘘をつくから。しんどさに素直になる技術の育て方
2022年5月16日 08:35
働き方・生き方
多様性、なんで避けてしまうんだろう?
「接客のテレワーク」で夢がかなう! 外出困難でも人とつながれる“分身”ロボットカフェ
2022年4月28日 08:00
サイボウズ
サイボウズ ESG情報開示報告書 2021──せっかくなので、青野社長のインタビュー記事でつくってみた
2021年12月23日 08:00
サイボウズ
サイボウズのつくりかた
「えらい人」の意見でもひっくり返る? サイボウズに東証新市場の区分選択プロセスを聞いたら、経営判断スタイルが独特だった話
2021年12月22日 07:50
サイボウズ
サイボウズのつくりかた
「コメントを深読みしてしまう」「テキストに思いを上手く乗せられない」――サイボウズ社員がテレワークの悩みを打ち明けてみた
2021年12月16日 07:50
サイボウズ
サイボウズのつくりかた
「兼務の選択肢がなければ、サイボウズを辞めていたかも」──他部署での新たなチャレンジを支える仕組みとは?
2021年6月23日 08:00
カイシャ・組織
「わたしたちは必要とされていない?」──組織改革への反発。オルビスHR部長は社員にどう応えたのか
2021年6月15日 08:00
カイシャ・組織
働き方改革は教員のためだけではない──「定時上がり」をITで実現した小学校の本当の狙い
2021年5月 8日 20:00
サイボウズ
サイボウズのつくりかた
自由な働き方のカギは採用にあり──サイボウズ人事が「ファン」ではなく「仲間」を採用する理由
2021年4月14日 08:00
サイボウズ
サイボウズのつくりかた
サイボウズでも、地方支社だからキャリアは諦めていた──拠点の壁は全社テレワークで変わったのか
2021年4月 5日 08:00
サイボウズ
サイボウズのつくりかた
サイボウズで働く最大の価値は「自由な働き方」ではない。若手の僕が気づいた「理不尽がなく、普通に働ける」ことの大切さ
2021年3月17日 08:00
働き方・生き方
「合理性よりワクワクを選ぶ」。無理はしないけど利益は出す、すこやかな事業のつくり方──マール・コウサカ×木村祥一郎
2021年2月17日 08:00
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